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2014年又是就业难的一年,一朋友在她公司待了两年了,今年因为工作需求,也要开始面试应聘者,过程差不多,特意跟我说了两个个别事例,我给总结了一下,希望能给找工作的小伙伴们一些帮助。
! b$ ^% I" D* M/ D 案例一:
9 D" M& ^6 s4 J$ P L问:为何从现在的公司离职?2 O: X8 ]% p+ o- g" s! x
Y答:现在这家公司氛围不好,会议太多,执行力也很差,对员工不好,经常让我义务加班,还没加班费,让我看不到前景,所以我选择离开。& i n1 w. b5 J' w- P* j/ j
建议:基本上这个问题每个面试的人都会碰到,就Y的回答来说,即使是真实的状况,也不能这样说,不要去说原单位的坏话,容易让用人单位反感。如果你尝试着用感恩的心态去看这个问题,也许你会得到更好的得分。
k* a: A+ {! I7 c 案例二:
' H2 W* g/ |6 R. I L问:如果你面试通过,何时能过来上班?
; n8 c/ k9 A4 c# H" c1 I2 m Y答:随时可以
! z5 C8 m Z& V" x L问:你不是还在职吗?不需要移交吗?
3 F( n3 o+ b# k* _/ L Y答:这是小事,无所谓的。- a+ J6 I, i, ^/ R6 B1 T/ N: R
L:。。。。。。(无语中)7 n& ~, p, z1 _) Y. E- q- q& b
建议:做事要有始有终,不管在哪里都是,像这样的回答和行为,不管哪个公司都会害怕的。
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6 e9 Y! y7 J$ Y: Q; k% w w: \ 这两个问题,相信大家都不陌生,这是最基本的问题,你还记得当时你是怎么回答的?我记得我不是,看来太诚实了反而会不好啊!* `( B) x+ n5 C% Z: w
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